Allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB) der HRBO GmbH mit Sitz in Steinhausen, Kanton Zug

1. GEGENSTAND UND ANWENDUNGSBEREICH

Gegenstand dieser allgemeinen Geschäftsbedingungen (AGB), ist die Nutzung der Webseite www.hr-backoffice.ch mit den darauf zugänglichen, Informationen, Datenbanken, Produkten und Dienstleistungen, welche die HRBO GmbH (nachfolgend "HRBO") Personaldienstleistern (nachfolgenden „Kunden“) zur Verfügung stellt. Die AGB gelten vollumfänglich für sämtliche von der HRBO erbrachten Dienstleistungen, einschliesslich allfälliger nachfolgend nicht explizit erwähnten Dienstleistungen und regeln die sich aus der Nutzung ergebende Rechtsbeziehung zwischen Kunden und HRBO.

Mit der Nutzung der Produkte, Dienstleistungen und Datenbanken von HRBO erklärt der Kunde, dass er die vorliegenden AGB zur Kenntnis genommen hat, und dass er diese vollumfänglich akzeptiert. Diese AGB werden dem Kunden zusammen mit einer spezifischen Offerte (nachfolgend: „Einzelvertrag“) zugestellt. Die Zustimmung des Kunden zu den im Einzelvertrag enthaltenen Regelungen und zu den vorliegenden AGB erfolgt (in diesen Fällen) durch Unterzeichnung und Retournierung des schriftlichen Vertrages. Allfällige von diesen AGB abweichende Bestimmungen des Einzelvertrages, gehen den AGB vor.

2. LEISTUNGEN

HRBO erbringt für ihre Kunden diverse Dienstleistungen, die teils kostenlos und teils kostenpflichtig sind. Eine aktuelle Übersicht über den umfassenden Dienstleistungskatalog befindet sich auf der Webseite www.hr-backoffice.ch. Der Kunde wählt die von HRBO zu erbringenden Dienstleistungen aus dem zum Zeitpunkt der Inanspruchnahme vorhandenen Leistungsangebot aus.

HRBO orientiert sich bei ihrer Leistungserbringung an den Wünschen ihrer Kunden und erweitert ihr Dienstleistungsangebot kontinuierlich gemäss den spezifischen Kundenbedürfnissen.

3. ZUSAMMENARBEIT

3.1
Nach der Unterzeichung des Einzelvertrages erhält der Kunde sein persönliches Login und Passwort, das nicht an Dritte weitergegeben werden darf. Beim ersten Login vervollständigt der Kunde, die Angaben seines Profils und vergewissert sich, im eigenen Interesse, dass sein Profil korrekt wiedergegeben ist.

3.2
Die Hauptdienstleistung von HRBO besteht darin, dass sie den Kunden über die Webseite www.hr-backoffice.ch eine Plattform zur Registrierung und Aufschaltung von Kandidatenprofilen sowie von Vakanzen zur Verfügung stellt. Kunden können dadurch eine von ihnen bestimme Anzahl von anonymisierten Kandidatenprofilen und Vakanzen auf der Webseite www.hr-backoffice.ch veröffentlichen, die dadurch allen Kunden von HR-Backoffice zugänglich werden.

3.3
Mit der Aufschaltung eines Kandidatenprofils erteilt der Kunde sein Einverständnis zur Publikation auf der Webseite www.hr-backoffice.ch. Gleichzeitig übernimmt er die volle Verantwortung für das Einhalten des Datenschutzes indem er die Publikation anonym hält und das Einverständnis des Kandidaten eingeholt hat, respektive nachweisen kann. Ebenfalls ist der Kunde zuständig für die Aktualität der Daten. An die Aktualität wird monatlich automatisch durch HRBO erinnert.

3.4
Kunden haben auch die Möglichkeit, Vakanzen allen oder ausgewählten HRBO Kunden über die Webpage und per Webmail mitzuteilen. Mit der Aufschaltung der Vakanz erteilt der Kunde sein Einverständnis zur Publikation auf der HRBO Plattform. Gleichzeitig übernimmt er die volle Verantwortung für den Inhalt des Inserates und ist verantwortlich für die Aktualität des Inserates. An die Aktualität wird monatlich automatisch durch HRBO erinnert.

3.5
Mit der Unterzeichnung des Einzelvertrages verpflichtet sich der Kunde, die nachfolgend von der HRBO aufgestellten Regelungen über die Zusammenarbeit zwischen den Kunden vollumfänglich einzuhalten.

3.5.1
Alle Kunden können sämtliche Kandidatenprofile und Vakanzen einsehen und sich bei Interesse mit dem inserierenden Kunden direkt in Verbindung setzen. Jedes Inserat muss eine eindeutig definierte Kommission beinhalten, welche für die Parteien verbindlich ist.

3.5.2
Kunden, welche Kandidaten eines andern Kunden erfolgreich vermitteln müssen dies unaufgefordert innert sieben Tagen dem Inserenten melden, damit ihm dieser die im Inserat publizierten Kommission des Rechungsbetrages an den Endabnehmer des Kandidaten in Rechnung stellen kann. Diese Kommission muss spätestens 30 Tage nach Rechnungserhalt bezahlt werden. Falls der Endabnehmer (Arbeitgeber, der eine Stelle zu besetzen hat) die auf ihn ausgestellte Rechnung nicht bezahlt, so haftet der Kunde, welcher auf der Webseite die betreffende Vakanz für den Endabnehmer publiziert hat, dem Kunden, welcher auf der Webseite das Profil des vermittelten Arbeitnehmers aufgeschaltet hat, trotzdem für die vereinbarte Kommission.

3.5.3
Zusammenarbeit bei Vakanzen: diese wird zwischen den beiden Kunden direkt geregelt und untersteht keinen speziell von HR-Backoffice vorgegebenen Regeln.

3.6
Der Vertragsumfang mit dem Kunden beinhaltet eine Verlinkung ihres Unternehmens (ohne Logo).

3.7
Der Kunde erklärt sich damit einverstanden, dass seine E- Mail Adresse für die Versendung von News der HRBO, Weiterleitung von Vakanzen anderer HRBO Kunden und monatlichen „reminder-mails“ bezüglich Unterhalt seiner Daten verwendet wird.

3.8
HRBO bewahrt die ihr zugestellten Daten und Unterlagen sechs Monate nach Löschung der Daten in einem Archiv auf. Der Kunde hat keinen direkten Zugang mehr zu diesen Daten. Nach Ablauf dieser Frist oder sechs Monate nach Ablauf des Abonnements ist HRBO berechtigt, die Daten endgültig zu löschen.

4. VERGÜTUNG / ZAHLUNGSBEDINGUNGEN

4.1
Für sämtliche Dienstleistungen gelten die im Einzelvertrag vereinbarten Preise. Der Zugang zur Webseite www.hr-backoffice.ch wird nach Eingang der Zahlung für den Kunden aufgeschaltet.

4.2
Rechnungen von HRBO sind innert 30 Tagen nach Erhalt zu zahlen. Der Verzugszins beträgt 8%. Befindet sich der Kunde mit der Bezahlung der Rechnung von HRBO in Verzug, ist HRBO berechtigt, ihre Leistungen ohne vorgängige Mitteilung auszusetzen.

5. LAUFZEIT UND KÜNDIGUNG 

5.1
Der Vertrag mit HRBO gilt für die Dauer der im Einzelvertrag festgelegten Laufzeit und beträgt wenn nichts anderes vereinbart wurde 12 Monate. Während der vereinbarten Laufzeit ist der Vertrag nicht kündbar.

5.2
Auf Wunsch des Kunden wird das Account des Kunden jedoch umgehend deaktiviert. Eine Rückerstattung der bezahlten Laufzeit pro rata erfolgt nicht.

5.3
30 Tage vor Ende der Laufzeit erhält der Kunde von HRBO die Möglichkeit, die Vertragsdauer um weitere 12 Monate zu verlängern.

5.4
HRBO ist berechtigt, die Vertragsbeziehung mit dem Kunden fristlos zu künden und die Kundendaten ohne gesonderte Ankündigung zu löschen, wenn gegen einen oder mehrere der nachfolgenden Punkte verstossen wird:

• Der Kunde verstösst gegen den Einzelvertrag oder diese AGB
• Es bestehen nachhaltige Zweifel an der Richtigkeit der vom Kunden auf der Webseite www.hr-backoffice.ch hinterlegten Daten
• Der Kunde nutzt die Webseite für Werbezwecke, die nicht durch diese AGB gedeckt sind oder zur Sammlung von Email-Daten für kommerzielle Zwecke.
• Der Kunde nutzt die Webseite www.hr-backoffice.ch zur Verbreitung von moralisch oder ethisch verwerflichen, parteipolitischen, religiösen, gesetzeswidrigen oder werblichen Inhalten oder macht sich sonst eines unlauteren oder widerrechtlichen Verhaltens schuldig
• Der Kunde ist nicht ermittelbar oder zahlt nicht.
• Der Kunde pflegt auch nach wiederholter Aufforderung seine Daten nicht.

6. HAFTUNG

6.1
HRBO erbringt ihre Leistungen sorgfältig auf einer „best effort“-Basis. Die Leistungen von HRBO werden über das offene Internet erbracht und HRBO kann keine Gewähr für die ununterbrochene Verfügbarkeit sowie die Fehlerfreiheit ihrer Leistungen übernehmen. HRBO haftet insbesondere nicht für allfällige Betriebsenterbrüche und/oder technische Störungen und deren Auswirkungen.

6.2
Die über HRBO verfügbaren Daten stammen von den Kunden und HRBO übernimmt keine Garantie für die Richtigkeit und Vollständigkeit der in den Daten enthaltenen Informationen und lehnt entsprechend jegliche Haftung für von Kunden eingegebene und publizierte Daten ab.

Das Nichterscheinen oder fehlerhaftes Erscheinen eines Inserates berechtigt nicht zur Geltendmachung von Schadenersatzansprüchen. HRBO ist einzig verpflichtet, das nicht oder fehlerhaft veröffentlichte Inserat nachträglich korrekt zu veröffentlichen.

6.3
HRBO haftet weder den Kunden noch Dritten gegenüber für Schäden, die sich aus der Nutzung ihrer Dienstleistungen, respektive der Webseite www.hr-backoffice.ch ergeben oder damit tatsächlich oder rechtlich in einem Zusammenhang stehen. In jedem Fall ist die Haftung von HRBO und deren Hilfspersonen ausdrücklich beschränkt auf Absicht oder grobe Fahrlässigkeit. Insbesondere wird jede Haftung für indirekte Schaden oder Folgeschäden ausgeschlossen. HRBO übernimmt keine Verantwortung für die Zusammenarbeit und Abrechung zwischen den Kunden.

6.4 ANGEBOTE DRITTER
HRBO präsentiert auf der Webseite auch Angebote Dritter und/oder schafft Links zu Angeboten oder Webseiten Dritter. Für solche Leistungen und für Inhalte Dritter schliesst HRBO jegliche Haftung aus.

6.4 HAFTUNG DER KUNDEN
Der Kunde trägt die alleinige Verantwortung für den Inhalt seiner Kandidatenprofile und Vakanzanzeigen. Er verpflichtet sich, über HRBO keine rechtswidrigen Anzeigen, insbesondere Anzeigen rassistischen, pornographischen und persönlichkeitsverletzenden Inhalts, zu veröffentlichen. Der Kunde haftet für jeglichen Schaden, der HRBO durch allfällige rechtswidrige Dateneingabe und Publikation seinerseits entsteht. HRBO behält sich das Recht vor, ohne Vorwarnung und Begründung Anzeigen aus ihrem Angebot zu entfernen, die diesen Anforderungen nicht gerecht werden.

7. DlVERSE BESTIMMUNGEN

7.1
HRBO behält sich vor, diese Allgemeinen Geschäftsbedingungen jederzeit zu ändern. Änderungen werden auf der Webseite www.hr-backoffice.ch von HRBO zugänglich gemacht und treten 30 Tage nach ihrem Aufschalten automatisch in Kraft, wenn der Kunde nicht ausdrücklich eine Änderung innert dieser Frist ablehnt.

7.2 Datenschutz
Personenbezogene Daten, die HRBO im Rahmen der Anmeldung sowie zur Durchführung der Servicedienstleistungen erhebt oder verarbeitet, nutzt HRBO ausschließlich in der Art und Weise, wie der Nutzer eingewilligt hat oder die Rechtsgrundlage erlaubt. Im Übrigen gelten die Bestimmungen der Privacy Policy, welche einen integrierenden Bestandteil des Einzelvertrages bilden.

7.3 Anwendbares Recht und Gerichtsstand
Auf diese AGB und allfällige aus oder im Zusammenhang mit dem Vertragsverhältnis zwischen HRBO und ihren Kunden entstehenden Streitigkeiten ist ausschliesslich materielles Schweizer Recht anwendbar. Ausschliesslicher Gerichtsstand bilden die ordentlichen Gerichte am Sitz der HRBO. Alternativ ist HRBO berechtigt, den Kunden an dessen Domizil zu belangen.

Steinhausen, Mai 2008

HRBO GmbH
Grabenackerstrasse 57
6312 Steinhausen

T: 041 740 12 41
F: 041 740 12 07
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